admin

I fredags hade vi glädjen att bjuda in våra kunder till en digital föreläsning med vår HR-konsult Evelina Appelros, som pratade om de utmanande samtal en arbetsgivare kan behöva genomföra med en medarbetare, exempelvis vid prestandarelaterade problem, olämpliga eller ovälkomna beteenden. Evelina gav oss en inblick i vad det är som gör att vissa samtal […]

Vi är glada att meddela att Evelina Appelros ansluter till vårt team som HR-konsult från augusti. Vi känner redan att vi gjort en riktig stjärnvärvning. Evelina har en meriterande och spännande yrkesbakgrund, inklusive en position som HR-chef på Getsocial, erfarenhet som restaurangchef och utbildning inom Personal- och Arbetslivsvetenskap. Detta tillsammans med en ambitiös inställning och

Vår expansion fortsätter och med detta har vi växt ur våra tidigare lokaler. Den 12 juni flyttade vi in på vårt nya kontor men på välkänd adress, Staglabergsgatan 10. Vi har alltså flyttat inom huset och då en våning upp. Den utökade lokalytan ger dels bättre arbetsmiljö för oss själva men förbättrar också möjligheten till

Vi fortsätter vår satsning för att fylla HR-avtalen med gott om valbart innehåll. 15 juni hölls också årets fjärde föreläsningstillfälle med kostnadsfritt deltagande för våra HR-uppdragsgivare. Morgonens tema var Psykologisk Trygghet. Vi fick med oss ett antal tänkvärda aspekter och allt baserat på omtalad och viktig forskning. Vi återkommer med fler inbjudningar till spännande HR-relaterade

Vi är glada över att summera ännu en lyckad HR-frukost och då på Visma Arena/Restaurang Östergatan. Huvudtalare var Emil Holmgren och Hampus Linder-Olofsson från Växjö TS. Emil beskrev föreningens viktiga arbete och här kan paralleller dras till arbete i andra sorters organisationer. Därefter fick vi lyssna på en gripande berättelse från Hampus. Utifrån en allvarlig

Vi tror: 2023 är året då ännu fler organisationer behöver en Personalchef… Vi påstår: Du som inte hittar plats i budgeten för en egen Personalchef har lösningen mitt framför dig: Personalchef på burk! Vi konstaterar: Efter vårt rekordår 2022 har vi ökat leveransförmågan ytterligare. Vi har utrymme för ett tiotal ytterligare uppdragsgivare. På timbasis eller

Glädjande nog har vi nyligen tecknat samarbetsavtal med tre duktiga konsulter som är verksamma inom samma och/eller angränsande områden som oss själva. Alla tre närvarade också vid vår HR-frukost 1 dec. I tur och ordning utifrån bilden Längst fram: Linda Saegebrecht, Asarum. Vi arbetar tillsammans med Linda inom vårt område utbildning. Linda erbjuder även coaching

Torsdagen 1 dec 2022 kan noteras som en historisk dag för Human Solutions räkning. Våra återkommande HR-frukostar har nämligen aldrig haft så många besökare som just i torsdags, 1 dec. Mycket glädjande. Huvudtemat för mötet var en boklansering tillsammans med föredrag kring vägar för att bygga en önskad företagskultur. Vår tidigare kundkontakt Mats Flygare delade

Även i annorlunda tider har vi mött en allt större efterfrågan kring våra HR-tjänster, inom konceptet ”Personalchef på burk”. Vi är därför glada att presentera Elisabeth Dahl som ny HR-konsult hos oss, detta som en del i ett nytt samarbetsavtal som vi tecknat med Elisabeths bolag ElionHR. Inledningsvis kommer Elisabeth finns hos oss på deltid.

Var närvarande i situationen när du möter människor. Var tydlig i dina krav, förväntningar och satta mål. Och fira framgångar gemensamt! Bidra till att skapa en organisation som bygger på lust snarare än rädsla. Ha ett tillåtande klimat där misstag är en naturlig del av lärandet. Var själv en förebild. Se till att den som