Genom att regelbundet göra riskbedömningar kopplat till arbetsmiljön kan ohälsa och olycksfall på arbetsplatsen förebyggas. Riskbedömningen ska innefatta fysiska såväl som psykiska risker som medarbetarna kan utsättas för. När riskbedömningen är genomförd ska lämpligen de mest allvarliga riskerna åtgärdas först. De åtgärder som inte vidtas omedelbart ska också dokumenteras och det ska finnas en plan för när dessa ska åtgärdas.