Interim
Tillfälligt HR-behov? Vi kliver in med erfarenhet, trygghet och struktur – snabbt, flexibelt och professionellt.
Interim HR – en flexibel och trygg lösning
Har ni tillfälligt behov av HR-kompetens? Kanske har ni en HR-kollega som ska gå på föräldraledighet, vara sjukskriven ett antal månader eller har ni en omställningsperiod innan en permanent lösning är på plats?
Då är interim HR från oss ett tryggt och flexibelt alternativ.
En interim HR att lita på
Med över tio års erfarenhet av HR-uppdrag i olika företag, branscher och sektorer har vi både kompetensen och kapaciteten.
Våra erfarna konsulter kliver snabbt in i er verksamhet och levererar från dag ett – med fullt fokus på struktur, stabilitet och framdrift.
När passar interim?
Våra interimslösning är perfekt när du:
- Har ett vikariat eller en tillfällig vakans
- Står inför en förändringsresa eller omstrukturering
- Behöver expertstöd vid ett projekt eller inför en expansion
- Vill ha ett par extra händer och huvuden under en intensiv period
Anpassat efter era förutsättningar
Vi är vana vid att arbeta efter tydliga tidsramar – oavsett om uppdraget sträcker sig över tre, sex eller tolv månader.
Samtidigt erbjuder vi flexibilitet – många av våra uppdrag kan både förlängas och förkortas under resans gång, beroende på hur ert behov utvecklas.
Mer än en ensamkonsult
Till skillnad från ensamkonsulter är vi inte såbara eftersom vi har en personlig organisation i ryggen. Det innebär att vi kan säkerställa både tillgänglighet och kontinuitet – även om omständigheterna förändras.
Med oss får ni en trygg samarbetspartner med kapacitet att lösa utmaningar, inte bara en person.
Fördelar med att anlita oss
för interim HR:
Snabb insats när behovet uppstår
Perfekt vid föräldraledighet, sjukskrivning eller organisationsförändring
Erfaren HR-kompetens direkt på plats
Vi kommer snabbt i gång och sätter oss in i ert behov för att kunna leverera från dag ett
Flexibla upplägg
Uppdraget kan både förlängas och förkortas utifrån era behov
Kostnadseffektivt och behovsanpassat
Ni får den kompetens ni behöver – när ni behöver den – utan långsiktig anställning
Typiska arbetsområden vi täcker
Oavsett roll ser vi till att snabbt komma in i er verksamhet och bidrar där det behövs mest. Våra konsulter är vana att exempelvis arbeta med:
- Rekrytering och onboarding
- Arbetsrättsliga frågor och personalärenden
- Stöd till chefer i HR-frågor
- Organisationsförändringar och omställning
- Arbetsmiljö och rehabilitering
- Policys, rutiner och interna processer
- HR-administration och system
Behöver ni förstärkning inom HR? Vi är redo.
Oavsett om ert behov är akut eller under planering finns vi här. Hör av dig till oss för ett första samtal så berättar vi mer.