En grundläggande checklista för introduktion av nyanställda medarbetare.
2/5
Introduktion av nyanställd – guide
En guide till hur du får en nyanställd att känna sig välkommen till sin nya arbetsplats.
Introduktionsprocessen börjar redan innan personen ska göra sin första arbetsdag. Allt ifrån ett första samtal för att välkomna den nya arbetstagaren till sitt nya arbete och för att ge första praktiska information till att förbereda de praktiska delarna och sätta upp en introduktionsplan så att både du som arbetsgivare och teamet med närmaste kollegor är förbereda för att ta emot den nya medarbetaren. Här ges också en beskrivning på hur introduktionen kan läggas upp och vad du som arbetsgivare bör tänka på för att arbetstagaren ska få en lyckad och bra start på ert företag.
Nedladdningsbara dokument
Information om dokumentet
Tillhör medlemsnivå 1
Artikelnummer: 1011-233401
Relaterade dokument
En mer omfattande checklista för introduktion av nyanställda medarbetare.
3/5
Uppföljning för att se om medarbetaren kommit in i verksamheten och i sina arbetsuppgifter.
2/5